浙江麗水輔警或成全國年薪最高
金輝警用裝備采購網(wǎng)分享浙江輔警招聘消息：因工作需要，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，浙江省麗水市公安局決定面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員35名，其中計(jì)算機(jī)技術(shù)類年薪制輔警，最高年薪可達(dá)20萬！詳見計(jì)劃表：
二、招聘條件
報(bào)考人員除須符合報(bào)考崗位要求的崗位條件外，還須符合以下條件：
(一)思想品德優(yōu)良，遵守國家憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，自愿從事警務(wù)輔助工作，服從公安機(jī)關(guān)管理。
(二)身體健康，年滿18周歲以上(2003年5月10日以前出生)，其他年齡條件詳見表格，其中，30周歲以下為1990年5月11日以后出生，35周歲以下為1985年5月11日以后出生，40周歲以下為1980年5月11日以后出生。
(三) 崗位1(年薪制輔警)戶籍不限，其他崗位需具有麗水市范圍常住戶口(以2021年5月10日的戶口所在地為準(zhǔn))或麗水生源的應(yīng)屆畢業(yè)生。
(四)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的；
8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10.有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的；
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)考人員在2021年5月11日17時至5月15日17時登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“輔警報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名窗口自行選擇崗位報(bào)名，報(bào)名時，須上傳身份證（正反面）、戶口簿（戶主及本人頁）、學(xué)歷證書等資料原件照片，退役軍人須上傳退役士兵證原件照片，每人限報(bào)1個崗位（手機(jī)號和身份證號必須為本人，1個手機(jī)號限報(bào)1人）。
（二）資格初審
資格初審由用人單位在線上進(jìn)行，資格初審不通過人員可在5月18日（周二）9時至17時登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“輔警報(bào)名”進(jìn)行改報(bào)，改報(bào)后資格初審再次不通過的，取消報(bào)名資格，資格初審合格者參加考(測)試。
通過資格初審的報(bào)考人員于2021年5月21日（周五）10時起登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“通知書”，自行下載打印《體能測試通知書》，報(bào)考崗位1（年薪制輔警）還需下載打印《專業(yè)能力測試通知書》。
《體能測試通知書》《專業(yè)能力測試通知書》必須與有效期內(nèi)的身份證、《考生個人健康承諾書》（附件1）同時使用，缺一不得進(jìn)入考場。
未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加專業(yè)能力測試或體能測試的，視作放棄。
符合報(bào)考條件的人數(shù)不足招聘崗位數(shù)3倍的，由市公安局商市人力社保局研究決定是否相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
（三）考（測）試
1.專業(yè)能力測試
根據(jù)崗位需求，報(bào)考崗位1（年薪制輔警）的考生需進(jìn)行相關(guān)專業(yè)能力測試。
專業(yè)能力測試成績滿分為100分，合格分為60分，低于合格分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.體能測試
體能測試標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定，具體要求詳見附件2。
一般崗位的體能測試采用合格制，合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，項(xiàng)目為4×10米往返跑、縱跳摸高、1000米(女子800米跑)。
崗位12（輔助巡防處突）體能測試采用計(jì)分制，成績折合后計(jì)入總成績。
每個項(xiàng)目的滿分為100分，合格分為60分，任何一個項(xiàng)目成績低于合格分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，測試項(xiàng)目為1分鐘原地縱跳摸高、2分鐘臥推、2分鐘深蹲、100米跑。
3.筆試
筆試采用閉卷方式，滿分為100分。
主要考察報(bào)考人員基本法律知識(憲法、民法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰法等)、時政常識和綜合文字能力；崗位4（財(cái)務(wù)審計(jì)）考試內(nèi)容增加會計(jì)審計(jì)基礎(chǔ)知識、《中華人民共和國預(yù)算法》《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》《財(cái)務(wù)票據(jù)管理辦法》等。
筆試結(jié)束根據(jù)成績由高到低，按照1:3確定面試對象。
4.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢對象。
面試結(jié)束后，合成考試總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1:1確定體檢考察對象。
若總成績相等，按專業(yè)能力測試/體能測試、面試、筆試的成績高低依次進(jìn)行排序。
崗位1（年薪制輔警）總成績=專業(yè)能力測試×70%+筆試×30%。
崗位12（輔助巡防處突）總成績=體能測試×40%+筆試×30%+面試×30%。
其他崗位總成績=筆試×40%+面試×60%。
體檢參照國家有關(guān)規(guī)定，根據(jù)公安機(jī)關(guān)工作性質(zhì)，同時要求無殘疾、無明顯疤痕、無文身，無傳染性疾病，本人及三代以內(nèi)直系親屬無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。
體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)，報(bào)考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
放棄體檢或體檢結(jié)論不合格的，視情按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢合格人員入圍考察。
（五）考察
考察重點(diǎn)考察報(bào)考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況，以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，是否存在不宜報(bào)考的情形。
考察結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)。
（六）公示和聘用
考察結(jié)束，對擬聘用人員予以公示，公示期為5個工作日，公示無異議，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)后簽訂勞動合同并辦理相關(guān)手續(xù)。
四、崗位待遇
根據(jù)崗位不同，實(shí)行差異化薪酬。本次招聘崗位平均月應(yīng)發(fā)工資不低于4000元(包含個人繳納“五險一金”部分，不包含服裝、培訓(xùn)、體檢等公用經(jīng)費(fèi)及單位繳納“五險一金”部分)。
五、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員必須遵守招聘的有關(guān)要求，服從考試安排。
對弄虛作假的人員，取消聘用資格。
（二） 在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩。
考生應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和筆試現(xiàn)場組織工作。
經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，應(yīng)配合安排隔離或就診。
（三）有關(guān)專業(yè)能力測試、體能測試、筆試、面試、體檢等事宜另行通知。
（四）本次招聘工作由麗水市公安局和麗水市人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)分局招聘崗位為市公安局代招。
招聘成績一年內(nèi)有效，期間單位輔警出現(xiàn)空額，在相關(guān)崗位中按合格成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢、政治考察等程序合格后，予以聘錄用。
（五）公告未盡事宜，由麗水市公安局負(fù)責(zé)解釋。
金輝警用裝備采購網(wǎng)銷售顧問提示：小編認(rèn)為，如果待遇優(yōu)秀，就是給自己更加了一個平臺，很多大?；蛘弑究飘厴I(yè)生可以先應(yīng)聘輔警，然后通過招警考試來提升自己。金輝警用裝備采購網(wǎng)隸屬金輝警用裝備有限公司旗下，本公司是一家專業(yè)警用裝備企業(yè)，主要研發(fā)及銷售警用器材、警用服飾、交通防寒反光衣、防護(hù)裝備、防暴器材、救援裝備、交通用具、安保服裝、警用皮具、警察工藝紀(jì)念品、公安警用執(zhí)法單位裝潢警徽標(biāo)志牌、警用皮鞋、防暴頭盔、警用帽、警用軟件開發(fā)、執(zhí)勤電子產(chǎn)品等實(shí)用型警用產(chǎn)品系列，產(chǎn)品布局在行業(yè)中最齊全，質(zhì)量可靠符合投標(biāo)及公安執(zhí)法單位采購要求，公司堅(jiān)持嚴(yán)格的質(zhì)量管理與良好的售后服務(wù)相結(jié)合的經(jīng)營理念，一直以來深受公、檢、法、司、部隊(duì)以及廣大合作者與朋友們的喜愛與好評，長期致力于服務(wù)公安業(yè)務(wù)、服務(wù)公安一線、服務(wù)社會公共安全。
金輝警用一直以來以打造科技強(qiáng)警理念，造就現(xiàn)代化公安文化和警察隊(duì)伍，目前各業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)在不斷的發(fā)展，我們以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，合理的價格和誠信的服務(wù)得到了廣大客戶的好評與垂青。公司設(shè)立華北和華南業(yè)務(wù)分部，設(shè)有專業(yè)投標(biāo)部和產(chǎn)品外貿(mào)出口部，員工都以勤奮的工作作風(fēng)和守信重譽(yù)的經(jīng)營準(zhǔn)則，精益求精的敬業(yè)精神，竭誠為各位新老客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。公司全體員工誠摯歡迎各界朋友來我公司，領(lǐng)略美麗海濱城市迷人的風(fēng)彩。增進(jìn)友誼，洽談業(yè)務(wù)，共創(chuàng)雙贏。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員35名，其中計(jì)算機(jī)技術(shù)類年薪制輔警，最高年薪可達(dá)20萬！詳見計(jì)劃表：
二、招聘條件
報(bào)考人員除須符合報(bào)考崗位要求的崗位條件外，還須符合以下條件：
(一)思想品德優(yōu)良，遵守國家憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，自愿從事警務(wù)輔助工作，服從公安機(jī)關(guān)管理。
(二)身體健康，年滿18周歲以上(2003年5月10日以前出生)，其他年齡條件詳見表格，其中，30周歲以下為1990年5月11日以后出生，35周歲以下為1985年5月11日以后出生，40周歲以下為1980年5月11日以后出生。
(三) 崗位1(年薪制輔警)戶籍不限，其他崗位需具有麗水市范圍常住戶口(以2021年5月10日的戶口所在地為準(zhǔn))或麗水生源的應(yīng)屆畢業(yè)生。
(四)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的；
8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10.有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的；
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)考人員在2021年5月11日17時至5月15日17時登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“輔警報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名窗口自行選擇崗位報(bào)名，報(bào)名時，須上傳身份證（正反面）、戶口簿（戶主及本人頁）、學(xué)歷證書等資料原件照片，退役軍人須上傳退役士兵證原件照片，每人限報(bào)1個崗位（手機(jī)號和身份證號必須為本人，1個手機(jī)號限報(bào)1人）。
（二）資格初審
資格初審由用人單位在線上進(jìn)行，資格初審不通過人員可在5月18日（周二）9時至17時登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“輔警報(bào)名”進(jìn)行改報(bào)，改報(bào)后資格初審再次不通過的，取消報(bào)名資格，資格初審合格者參加考(測)試。
通過資格初審的報(bào)考人員于2021年5月21日（周五）10時起登錄“麗水公安”微信公眾號，在對話框輸入“通知書”，自行下載打印《體能測試通知書》，報(bào)考崗位1（年薪制輔警）還需下載打印《專業(yè)能力測試通知書》。
《體能測試通知書》《專業(yè)能力測試通知書》必須與有效期內(nèi)的身份證、《考生個人健康承諾書》（附件1）同時使用，缺一不得進(jìn)入考場。
未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加專業(yè)能力測試或體能測試的，視作放棄。
符合報(bào)考條件的人數(shù)不足招聘崗位數(shù)3倍的，由市公安局商市人力社保局研究決定是否相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
（三）考（測）試
1.專業(yè)能力測試
根據(jù)崗位需求，報(bào)考崗位1（年薪制輔警）的考生需進(jìn)行相關(guān)專業(yè)能力測試。
專業(yè)能力測試成績滿分為100分，合格分為60分，低于合格分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.體能測試
體能測試標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定，具體要求詳見附件2。
一般崗位的體能測試采用合格制，合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，項(xiàng)目為4×10米往返跑、縱跳摸高、1000米(女子800米跑)。
崗位12（輔助巡防處突）體能測試采用計(jì)分制，成績折合后計(jì)入總成績。
每個項(xiàng)目的滿分為100分，合格分為60分，任何一個項(xiàng)目成績低于合格分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，測試項(xiàng)目為1分鐘原地縱跳摸高、2分鐘臥推、2分鐘深蹲、100米跑。
3.筆試
筆試采用閉卷方式，滿分為100分。
主要考察報(bào)考人員基本法律知識(憲法、民法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰法等)、時政常識和綜合文字能力；崗位4（財(cái)務(wù)審計(jì)）考試內(nèi)容增加會計(jì)審計(jì)基礎(chǔ)知識、《中華人民共和國預(yù)算法》《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》《財(cái)務(wù)票據(jù)管理辦法》等。
筆試結(jié)束根據(jù)成績由高到低，按照1:3確定面試對象。
4.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢對象。
面試結(jié)束后，合成考試總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1:1確定體檢考察對象。
若總成績相等，按專業(yè)能力測試/體能測試、面試、筆試的成績高低依次進(jìn)行排序。
崗位1（年薪制輔警）總成績=專業(yè)能力測試×70%+筆試×30%。
崗位12（輔助巡防處突）總成績=體能測試×40%+筆試×30%+面試×30%。
其他崗位總成績=筆試×40%+面試×60%。
（四）體檢
體檢參照國家有關(guān)規(guī)定，根據(jù)公安機(jī)關(guān)工作性質(zhì)，同時要求無殘疾、無明顯疤痕、無文身，無傳染性疾病，本人及三代以內(nèi)直系親屬無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。
體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)，報(bào)考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
放棄體檢或體檢結(jié)論不合格的，視情按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢合格人員入圍考察。
（五）考察
考察重點(diǎn)考察報(bào)考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況，以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，是否存在不宜報(bào)考的情形。
考察結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)。
（六）公示和聘用
考察結(jié)束，對擬聘用人員予以公示，公示期為5個工作日，公示無異議，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)后簽訂勞動合同并辦理相關(guān)手續(xù)。
四、崗位待遇
根據(jù)崗位不同，實(shí)行差異化薪酬。本次招聘崗位平均月應(yīng)發(fā)工資不低于4000元(包含個人繳納“五險一金”部分，不包含服裝、培訓(xùn)、體檢等公用經(jīng)費(fèi)及單位繳納“五險一金”部分)。
五、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員必須遵守招聘的有關(guān)要求，服從考試安排。
對弄虛作假的人員，取消聘用資格。
（二） 在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩。
考生應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和筆試現(xiàn)場組織工作。
經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，應(yīng)配合安排隔離或就診。
（三）有關(guān)專業(yè)能力測試、體能測試、筆試、面試、體檢等事宜另行通知。
（四）本次招聘工作由麗水市公安局和麗水市人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)分局招聘崗位為市公安局代招。
招聘成績一年內(nèi)有效，期間單位輔警出現(xiàn)空額，在相關(guān)崗位中按合格成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢、政治考察等程序合格后，予以聘錄用。
（五）公告未盡事宜，由麗水市公安局負(fù)責(zé)解釋。
金輝警用裝備采購網(wǎng)銷售顧問提示：小編認(rèn)為，如果待遇優(yōu)秀，就是給自己更加了一個平臺，很多大?；蛘弑究飘厴I(yè)生可以先應(yīng)聘輔警，然后通過招警考試來提升自己。金輝警用裝備采購網(wǎng)隸屬金輝警用裝備有限公司旗下，本公司是一家專業(yè)警用裝備企業(yè)，主要研發(fā)及銷售警用器材、警用服飾、交通防寒反光衣、防護(hù)裝備、防暴器材、救援裝備、交通用具、安保服裝、警用皮具、警察工藝紀(jì)念品、公安警用執(zhí)法單位裝潢警徽標(biāo)志牌、警用皮鞋、防暴頭盔、警用帽、警用軟件開發(fā)、執(zhí)勤電子產(chǎn)品等實(shí)用型警用產(chǎn)品系列，產(chǎn)品布局在行業(yè)中最齊全，質(zhì)量可靠符合投標(biāo)及公安執(zhí)法單位采購要求，公司堅(jiān)持嚴(yán)格的質(zhì)量管理與良好的售后服務(wù)相結(jié)合的經(jīng)營理念，一直以來深受公、檢、法、司、部隊(duì)以及廣大合作者與朋友們的喜愛與好評，長期致力于服務(wù)公安業(yè)務(wù)、服務(wù)公安一線、服務(wù)社會公共安全。
金輝警用一直以來以打造科技強(qiáng)警理念，造就現(xiàn)代化公安文化和警察隊(duì)伍，目前各業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)在不斷的發(fā)展，我們以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，合理的價格和誠信的服務(wù)得到了廣大客戶的好評與垂青。公司設(shè)立華北和華南業(yè)務(wù)分部，設(shè)有專業(yè)投標(biāo)部和產(chǎn)品外貿(mào)出口部，員工都以勤奮的工作作風(fēng)和守信重譽(yù)的經(jīng)營準(zhǔn)則，精益求精的敬業(yè)精神，竭誠為各位新老客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。公司全體員工誠摯歡迎各界朋友來我公司，領(lǐng)略美麗海濱城市迷人的風(fēng)彩。增進(jìn)友誼，洽談業(yè)務(wù)，共創(chuàng)雙贏。
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